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      1. 廈門鏈家房地產經紀有限公司

          發布時間: 2020-02-17   信息員:   瀏覽次數: 87

        一、企業簡介

        鏈家創立于2001年成立于北京,業務覆蓋租賃、新房、二手房、資產管理、海外房產、互聯網平臺、金融、理財、后房產市場等領域,是國內領先的全產業鏈房產服務平臺。至2017年08月,我們已經在北京、杭州、廣州、深圳等32座城市開設有8000余間直營門店,15萬余名專業房地產經紀人及支持團隊,2015年交易額7000億,成為中國最具影響力的房地產品牌經紀企業之一。

        二、招聘崗位

        1)銷售管培生(一、二手房聯動儲備干部)

        工作職責

        1.為客戶提供房產(住宅、別墅、商鋪、辦公房或一手代理)的買賣和租賃服務;

        2.負責客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供優秀的置業咨詢服務;

        3.了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判; 
        4.陪同客戶看房,促成房屋買賣租賃業務成交; 
        5.負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作。

        培養方向:鏈家ESP

        ESP是鏈家針對應屆大學畢業生量身打造的精英銷售培養計劃,為 Elite Sales Program的簡稱,公司集中優勢人力、物力,將最佳培訓資源與講師資源傾注ESP,半年內讓50%的新人成為房地產行業銷售精英,一年內將5%的新人打造成房地產行業的Top sales,打破一萬小時成為行業精英定律,塑造更多專業且優秀的行業精英人士。

        任職資格

        1.本科及以上學歷,專業不限,對房地產、金融、互聯網感興趣者優先;

        2.有激情,能吃苦耐勞,有親和力和良好的溝通能力;

        3.有進取心,富有挑戰精神,有一定的抗壓能力;

        4.高度的工作責任感,良好的團隊精神、服務意識。

        崗位薪酬福利

        薪資構成:具有競爭力的薪酬:底薪4000+高提成(30%-75%)

        福利制度:帶薪培訓+五險+帶薪年假+季度國內國外游+節日福利

        住宿安排:到公司即刻推薦安排住宿,住宿管理費用為300-800元,視區域情況而定。

        晉升空間(兩條晉升路線自選):

        業務型:

        助理經理人——初級經紀人——中級經紀人——資深經紀人——社區專家

        管理型:

        助理經理人——經紀人——店經理——商圈經理——區域總監——營運副總——事業部總經理——合伙人。

        員工福利

        社會保險:養老、醫療、失業、工傷、生育等完善保障體系;

        附加保險:意外險、門診住院醫療險;

        季度旅游:優秀員工每季度一次國內外豪華旅游;

        其他補貼:老員工津貼、經理車貼等。

        招聘人數:15人

        培養計劃:新人訓+銜接訓+金鷹訓

        總部專業課程培訓;

        一對一帶教體制;

        多媒體課堂,牛人講師授課,隨時在線學習;

        國際知名營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗。

          

        招聘崗位2:人力資源專員

          

        崗位職責

        1、根據公司戰略發展與經紀品牌的指標,實施校園和社會招聘,高質量完成招聘目標

        2、完成針對經紀品牌的調研,洞悉品牌主需求,據此開發或者協助開發新的

        招聘工具和渠道,實現工作線上化;培訓相關人員,管理招聘工作,全面賦能經濟品牌;

        3、尋找創新性渠道,開發、分析、維護、拓展新的招聘渠道,建立和完善城市加盟品牌的經紀人招聘流程和招聘體系

        任職資格

        1、統招本科以上學歷

        2、責任感強,執行力強,工作效率較高,有團結協作精神和創新思維

        3、較強的邏輯思維和語言表達能力及判斷能力,具有親和力。

        招聘人數:2

          

        招聘崗位3:行政專員

          

        工作職責:

        1、負責公司行政管理規章制度的執行; 

        2、負責日常辦公室事務(物業水電等對接工作、辦公網絡電話的安排、來訪接待、辦公室環境維護、快遞收發及統計、名片等員工用品訂制);

        3、負責辦公用品、耗材、固定資產的采購、發放、管理及辦公設備日常維護工作;

        4、負責行政成本的預算、支出及相應的成本控制管理工作;

        5、負責處理辦公室突發事件;

        6、完成領導安排的其他工作?!?/span>

        任職要求:

        1、本科以上學歷,掌握行政管理知識及實踐應用,熟悉辦公相關流程,1年以上行政相關工作經驗者優先;

        2、工作積極主動、服從領導安排、能吃苦耐勞,為人踏實、有責任心;

        3、具有較強的應變能力、協調能力,服務意識及反饋意識強;

        4、個人學習能力強,擁有良好的團隊精神及服務意識,能較快的適應工作環境;

        5、熟練使用辦公軟件,熟練運用各種辦公設備。

        招聘人數:2

          

        三、招聘流程:

        1、投遞簡歷→初試→復試→Offer→體檢→入職培訓

        2、工作地點在哪里,區域如何確定?

        工作地點為廈門等全國29個城市均有招聘

        3、到廈門以后的住宿問題如何解決?

        如對住宿有需求,向對應鏈家HR提需,在來廈門前一周為到廈門同學安排好住宿,個人需承擔300-800/月左右(視情況而定)的住宿管理費用。

        【聯系方式】:

        聯系人:HR 歐倩  手機:15605901760

        郵箱:ouqian003@ke.com

        公司地址:廈門市思明區國金廣場A2-22樓


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